年假计算方法

年底了,公司年假政策是本年度的年假必须本年内休完,我在签合同的时候就意识到这个问题,和上一家公司衔接上应该是8月1日开始新合同,可正赶上那天是周六,所以推到了3号,于是,按照今天我学到的年假计算方法:(8月3日~12月31日)(工作天数151天/365天)*12天=4.9644. 整数后面全都不算数,那就是4天,可是按照8月1日开始:(153/365)*12=5.03,那就是5天,一天的三倍工资啊,强烈要求抢回来!!

12 Responses to “年假计算方法”

  1. 小曾
    2009 年 11 月 23 日 at 9:39 上午 #

    我们是学校,不是企业,哈哈哈。。好多假的。

    • AndreX
      2009 年 11 月 23 日 at 9:40 上午 #

      幸福啊,不至于像我们这样连一天假都要去争取.

    • 拟人
      2009 年 11 月 26 日 at 9:58 上午 #

      总有一天你要离开校园,踏入社会,要多多学习合同法,然后再签合同哦! #32

  2. 混乱羽翼
    2009 年 11 月 22 日 at 11:12 下午 #

    额。。看的晕乎乎的。。。不注意的人不是给忽悠掉5天啦

    • AndreX
      2009 年 11 月 22 日 at 11:27 下午 #

      也不是,正常的企业都会有5天(最少)的年假,如果没有,那就是公司太不正规了,也不会有太大的发展.

    • 拟人
      2009 年 11 月 26 日 at 10:00 上午 #

      别晕呐!咱们可以一起学习讨论合同法,呵呵 #29

  3. 徐玉柱
    2009 年 11 月 21 日 at 4:40 下午 #

    支持真理,希望你早日要回属于你的

    • AndreX
      2009 年 11 月 21 日 at 6:40 下午 #

      呵呵,层次上升的太高了,其实就是她公司的那个人事托管公司的人脑子太不正常了.

    • 拟人
      2009 年 11 月 26 日 at 10:01 上午 #

      谢谢徐同学啊!我们老总说了:要实事求是,即:按我算的天数办!嘿嘿,正义是属于我们滴 #18

  4. hfantasy
    2009 年 11 月 21 日 at 2:25 上午 #

    国企和或者公务员还好说,小企业抢回来也没工作了吧,哈哈~

    • AndreX
      2009 年 11 月 21 日 at 6:39 下午 #

      她在外企,制度还算正规,所以这些该争取的利益还是要去争取的.

    • 拟人
      2009 年 11 月 26 日 at 10:02 上午 #

      俺们公司不是小企业,虽然人数少点 #17 ,俺们公司有钱 #28,大款儿